SINERGY

OBIETTIVI:
promuovere la realizzazione di una serie di interventi sui territori Ovest Milano e Nord Milano, volti a:

• incentivare il prolungamento della vita lavorativa all'interno del sistema aziendale del territorio,
• promuovere un incremento dei tassi occupazionali femminili favorendo e rafforzando prospettive di autoimpiego e di piccola imprenditorialità,
• tarare e mettere a punto strumenti integrati per l'articolazione di modelli operativi funzionali ed efficaci nell'erogazione dei servizi all'impiego.

AZIONI
Il progetto si è articolato in una serie di macro-fasi: ricerca, comparazione, sperimentazione, risultati, transnazionalità e diffusione/mainstreaming.
L'obiettivo fondamentale del progetto risiedeva nella volontà di giungere, in contesti territoriali differenti, a valutare l'efficacia di strumenti tesi ad incrementare i tassi occupazionali femminili e degli ultra cinquantacinquenni, con specifica attenzione all'adattabilità e alle prospettive di auto-impiego e di piccola imprenditorialità. L'approccio adottato si è basato sull'applicazione di una metodologia comparativa su quattro aree della Provincia di Milano, intese come aree campione, sulle quali testare la strutturazione di nuovi servizi e l'adozione di nuove competenze decentrate, frutto delle recenti disposizioni normative. In tal modo, proprio nel momento in cui sistemi operativi alternativi si stavano strutturando, si è intenso ricavare indicazioni utili circa gli effetti prodotti dalle trasformazioni rispetto al raggiungimento di obiettivi fondamentali, quali l'incremento del tasso di occupazione femminile e degli ultra cinquantacinquenni, oltre che il raggiungimento di adeguati livelli di efficacia/qualità dei servizi e di altre forme di supporto. Altri elementi che hanno caratterizzato il progetto sono stati interesse e alla consapevolezza circa l'importanza di rafforzare i fattori dello sviluppo locale per la creazione d'occupazione attraverso il rilancio della programmazione territoriale con approcci di tipo bottom up. Questa linea di tendenza ha significato anche un rilancio delle procedure di partenariato locale ed una presenza più sistematica delle rappresentanze categoriali e di mestiere. La diffusione delle azioni condotte è avvenuta mediante l'organizzazione di seminari locali e provinciali, oltre che la realizzazione di apposite pubblicazioni.

TARGET DI RIFERIMENTO
enti locali ed agenzie della provincia di Milano che operano nel campo della formazione, lavoro, sviluppo d’impresa.  Lavoratrici, responsabili aziendali, lavoratori over 50.